Emeklilikte yeni düzenleme geliyor

‘4A’ olarak tanımlanan işçi, ‘4C’ olarak tanımlanan memurlar için prim ödeme gün sayısı 7 bin 200, ‘4B’ olarak tanımlanan işverenler için ise bu süre 9 bin gün olarak uygulanıyor. Sabah’tan Hazal Ateş’in haberine göre yasal düzenlemeyle 4B kapsamına giren işverenlere yönelik istihdam sayısına göre kriterler belirlenecek. Bakanlık ufak esnafı, tüccarı daha azca primle emekli edecek model üstünde çalışıyor. Yapılacak çalışmayla esnafın, emeklilik için lüzumlu prim gün sayısının SGK’lılarla eşitlenmesi öngörülüyor.

BAĞ-KUR’LULAR İÇİN PRİM ÖDEME GÜN SAYISI

Sosyal emniyet reformuyla 2008 senesinde işçi ve memurların emekliliği için lüzumlu ödeme gün sayısı 7 bin 200 (20 yıl) olarak belirlendi. Ancak Bağ-Kur’lular için bu süre 9 bin gün (25 yıl) olarak belirleme edildi. Bu nedenle Bağ-Kur’lular daha uzun süre prim ödemek ve daha geç emekli olmak zorunda kalıyor. SSK’da 7200 prim günüyle hanımlar 58, erkekler 60 yaşını doldurduğunda emekli olurken, Bağ-Kur’da ise hanımlar 58, erkekler 60 yaş ve 9000 prim günü koşullarını beraber sağlamaları halinde emekli olabiliyor. Bağ- Kur’da emeklilik zamanı prim ödenen güne göre belirleniyor. Esnafın hasılatını de artıracak prim düzenlemesiyle emekliliği belirleyen son 1261 gün kuralı da değişecek. Emekli aylığı hesaplamasında, sigortalıların emeklilik tarihinden geriye doğru prim ya da kesenek ödenerek geçen 7 senelik fiili hizmet (360×7= 2520 gün) süresi esas alınıyor.

7200 GÜNÜ TAMAMLAYAN EMEKLİ OLABİLECEK

Bu kaide yalnızca SSK’lıları değil tüm çalışanları ilgilendiriyor. Son 7 senelik fiili hizmet süresinin yarısından bigün fazlası olan 1261 prim ödeme günü hangi statüde geçtiyse o şartlarda emekli olunuyor. Bu süre eşitse son olarak doğal olarak olunan statüye göre aylık bağlanıyor. Örneğin sigortalının hem Bağ- Kur hem de SSK ödemesi var ise bu 7 senelik dönemde en çok primin yatırılmış olduğu sigorta kolundan aylık bağlanıyor. Primler eşitse de son sigortalılığı hangi statüdense oradan emekli aylığı bağlanıyor. Esnafın prim yükünün düşmesiyle beraber bu kaide da ortadan kalkmış olacak. Hangi sigorta kolundan olursa olsun 7 bin 200 günü tamamlayan emekli olabilecek. Ayrıca Bağ- Kur’da 5 bin 400 gün olan kısmi emeklilik de SSK’lı çalışanlar için olduğu gibi 4 bin 500 güne inecek.

EMEKLİ MAAŞLARI ARTACAK MI?

2000 yılı öncesi Bağ-Kur’luların SSK’ya geçmesi halinde emekli aylığı yüzde 15-20 civarında artıyor. Emeklilik şartları ve hak kazanma koşulları standart hale gelecek. Düzenlemeyle hem değişik mesleklerde çalışanlar içinde bir eşitleme sağlanmış olacak hem de SSK, Bağ-Kur arasındaki prim gün farkı son bulacak. Prim eşitleme işlemleri giriş tarihine göre değişecek.